为做好疫情下的毕业生就业和考研工作，帮助同学们掌握面试技巧，提高面试成功率。近日，管理工程学院辅导员老师们齐聚办公室、热火朝天地学习面试知识，了解面试流程，收集面试题目，他们在为即将进行线上面试的毕业生们进行模拟面试。

“同学你好，你的线上面试开始了，首先请进行自我介绍……”在青岛理工大学C1-2楼314房间正在进行着一场特殊的“线上面试”，这场面试的主考官是学院老师，参加面试的是学院毕业生。

受疫情影响，社会各界纷纷借助互联网，将面试环节搬到了云端，学院在对毕业生线上面试情况进行深入调研后发现，线上面试对毕业生心理素质和应变能力提出了更高要求，很多毕业生存在线上面试焦虑情绪。为提高毕业生线上面试能力，学院单独协调了两个会议室，每天下午4时到6时准时开放，老师模拟考官对学生进行线上面试，包含考研复试和就业面试两种类型，模拟结束后，老师会针对学生的线上面试问题进行分析，提出改进意见，目前这样的模拟已经进行了30余场。

“明天是我的第一次线上面试，我之前一直焦虑和紧张，也不了解线上面试的技巧，压力很大”。毕业生刘同学说道，“知道学院有模拟线上面试后，我毫不犹豫的报名了，老师帮我分析答题技巧，告诉我摄像头最佳位置，给我讲解了面试中的注意事项，现在我心里有底啦”。

此外，学院积极开展毕业生考研、就业指导，主动对接招聘公司，协调面试教室，购买三脚架放置二机位手机，一对一完善简历等举措，助力学生考研、就业成功。

管理工程学院把毕业生考研、就业工作当作首要任务，在疫情防控的期间，学院不断优化就业工作举措，把拓宽渠道、优化指导、精准服务作为就业工作重点，努力为毕业生高质量就业铺就道路。（撰稿：李佳妮；审核：王中帅）