6月1日上午，我校在图书科技楼会议室召开专题调研会议，研究推进校院两级管理体制改革工作。校长谭秀森主持会议并讲话。副校长齐德义，校长办公室、人事处、学生工作处、财务处、发展规划处、学科办、教务处、资产管理处等相关职能部门负责人参加会议。

谭秀森在讲话时指出，校院两级管理体制改革是学校全面深化综合改革、完善大学治理体系的重要组成部分，是学校加强内涵建设、推进事业发展的重要抓手。实施校院两级管理，就要以权责划分为核心，整合优化学校教育教学资源，形成学校和学院两个管理层级，把人权、事权和财权下放给二级学院，实现管理重心下移，推进管理方式向“放管服”转变，激发二级学院的主动性、积极性和创造性。

谭秀森表示，我校自2016年启动校院两级管理体制改革，为进一步推动校院两级管理体制改革打下了坚实基础。在此基础上，学校成立专项调研小组，重点就“分清楚学校管什么、学院管什么”“说清楚学校管什么、学院管什么”两个核心问题，开展调研。工作事项主要有：一是明确各部门工作职责，进一步厘清各职能部门与学院的工作层级和管理边界，合理界定学校与学院的管理权限和职责；二是汇总分析学校在校院两级管理体制改革工作中存在的问题，站在学校发展的高度，有针对性地提出框架性意见，目标要清晰明确，措施要积极稳妥，有效推进改革事项一步步落实；三是采取各种形式开展调研，广泛吸收借鉴先进经验和做法，并对执行效果进行反复论证和模拟，确保科学得当；四是拟定形成校院两级管理体制改革实施方案和一系列配套方案；五是就实施方案和配套方案全面征求意见，修订相关制度，提交学校研究决策。

谭秀森强调，各职能部门要统一思想，提高认识，密切配合，从学校发展全局的战略高度，统筹兼顾、系统谋划，确保实施方案和配套文件符合学校实际。各部门、学院要强化责任、讲求效益，确保校院两级管理体制改革工作有序推进，提高学校的办学水平和办学效益。

人事处负责人介绍了校院两级管理体制改革进展情况和下一步工作计划。与会人员结合各自部门实际，就今后如何推进校院两级管理体制改革进行了认真研讨。（撰稿：曹玉洁 审核：王在泉）

会场

校长谭秀森讲话